O Núcleo de Educação Permanente (NEP) do Hospital Monsenhor Walfredo Gurgel (HMWG) divulgou nesta quarta-feira (15) o quantitativo de capacitações, pesquisas e estágios realizados durante o ano passado. Os números refletem a mudança na rotina do hospital e a busca pela qualificação profissional dos servidores que atuam no maior serviço de urgência e emergência do Rio Grande do Norte.

Em 2013, o NEP disponibilizou 748 vagas de estágio para estudantes de nível médio e 105 para os de nível superior. Entre cursos, capacitações, seminários e palestras, foram realizadas 146 atividades, para um público de 4.630 participantes. No campo das pesquisas, nove trabalhos foram concluídos e apresentados.

A coordenadora do NEP, Luzicínia Costa, diz que “atualmente a maior procura por cursos no setor são na área de relações humanas”. Ela explica que os números divulgados pelo Núcleo também refletem uma mudança de postura dos próprios servidores. “No início ficávamos convidando, falando da importância dos cursos. Hoje a participação ocorre por iniciativa dos próprios funcionários”, afirma Luzicínia.

Para atrair a atenção e o interesse das mais de 2.000 pessoas que atuam no Walfredo Gurgel, o Núcleo realiza uma pesquisa que mede o grau de interesse e de necessidade dos cursos que serão ofertados durante todo o ano. Em 2014, o NEP quer investir nos cursos de longa duração. “Para isso vamos intensificar as parcerias com as universidades, faculdades e escolas técnicas, que têm o Walfredo Gurgel como campo de estágio para seus cursos”, destacou Luzicínia Costa.

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O Núcleo de Educação Permanente (NEP) do Hospital Monsenhor Walfredo Gurgel (HMWG) divulgou nesta quarta-feira (15) o quantitativo de capacitações, pesquisas e estágios realizados durante o ano passado. Os números refletem a mudança na rotina do hospital e a busca pela qualificação profissional dos servidores que atuam no maior serviço de urgência e emergência do Rio Grande do Norte.

Em 2013, o NEP disponibilizou 748 vagas de estágio para estudantes de nível médio e 105 para os de nível superior. Entre cursos, capacitações, seminários e palestras, foram realizadas 146 atividades, para um público de 4.630 participantes. No campo das pesquisas, nove trabalhos foram concluídos e apresentados.

A coordenadora do NEP, Luzicínia Costa, diz que “atualmente a maior procura por cursos no setor são na área de relações humanas”. Ela explica que os números divulgados pelo Núcleo também refletem uma mudança de postura dos próprios servidores. “No início ficávamos convidando, falando da importância dos cursos. Hoje a participação ocorre por iniciativa dos próprios funcionários”, afirma Luzicínia.

Para atrair a atenção e o interesse das mais de 2.000 pessoas que atuam no Walfredo Gurgel, o Núcleo realiza uma pesquisa que mede o grau de interesse e de necessidade dos cursos que serão ofertados durante todo o ano. Em 2014, o NEP quer investir nos cursos de longa duração. “Para isso vamos intensificar as parcerias com as universidades, faculdades e escolas técnicas, que têm o Walfredo Gurgel como campo de estágio para seus cursos”, destacou Luzicínia Costa.

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